Chargé de merchandising sportif
Le chargé de merchandising sportif travaille dans un point de vente : magasin de sport, magasin spécialisé, boutique de vêtements de sport... Au sein de cet espace, il a la responsabilité de placer les produits de sorte d'optimiser le rendement du magasin et mettre en valeur au maximum ce qui y est commercialisé.
MISSIONS
Les missions du chargé de merchandising varient en fonction de l’image définie par la direction pour l’entreprise :
- Il analyse les besoins des points de vente et conçoit l’aménagement des vitrines ou des magasins de sport, pour provoquer l’achat d’impulsion : PLV (publicité sur le lieu de vente), décors éphémères pour mettre en valeur les produits sportifs…
- Il se déplace régulièrement dans les magasins pour vérifier la mise en place de ses recommandations.
- Il adapte les identités visuelles, les chartes graphiques et les présentations des produits, avec une ergonomie attractive pour le client.
- Il a un rôle de formation vers les responsables de magasins et les personnels de vente. Il coache les équipes magasins sur le discours commercial et propose des aménagements de l’espace commercial en fonction des ventes des produits sportifs.
QUALITÉS REQUISES
De nombreuses qualités sont attendues pour devenir chargé de merchandising sportif, comme :
- Connaissance en marketing sportif et communication
- Connaissance des logiciels de merchandising et de géomarketing
- Esprit d’analyse
- Gestion d’équipe
- Curiosité
- Ouverture d’esprit
- Sens des affaires et de l’écoute
FORMATION
Comment devenir chargé de merchandising sportif ? Grâce à notre formation Bachelor Management du sport qui s’effectue sur 2 ans, puis en choisissant la spécialité Bachelor Marketing Sportif en 3ème année chez Win Sport School Laval.
Les formations dispensées par des experts du monde du sport permettent aux étudiants de développer leurs connaissances en management, marketing, événementiel sportif, parrainage et développement commercial. Ils ont ensuite l’opportunité de mettre en pratique leurs compétences acquises à travers de nombreuses mises en situation professionnelle (missions professionnelles, stages, service civique, alternance).
