 # Alternance - ASSISTANT(E) CHEF DE PROJET ÉVÉNEMENTIEL

Référence

000

 

Formation(s)

[Bachelor Sport Business et Développement Commercial](/formation/bachelor-sport-business)

[MBA Business Development et Marketing Sportif ](/formation/mba-marketing-sportif)

 

 

Type de contrat

Alternance

 

Localisation

TOURS

 

Etablissement

[Tours](/ecole-sport-tours)

 

 

Secteur

[Marketing Sportif](/alternance-marketing-sportif)

 

 [ Je postule ](/depot-de-cv?offer=4028) 

 



  [Win Sport School](/) est une école de management du sport composée de 25 campus, proposant un programme en 3 ou 5 ans. Elle vous permet de développer vos compétences en management sportif et de renforcer votre employabilité grâce à l'alternance.

[Win Sport School Tours](/ecole-sport-tours) recrute pour une entreprise partenaire un(e) Assistant(e) Chef de Projet Événementiel Sportif.

Vous préparerez sur 12 ou 24 mois un [Bachelor marketing sportif](/formation/bachelor-responsable-commercial-marketing-sportif) ou un [MBA Marketing Sportif](/formation/mba-marketing-sportif) (Bac+3 à Bac+5 reconnu par l’État en validant les crédits ECTS) en contrat d’apprentissage. La formation est assurée à Tours.

## Missions

- Développer la stratégie de lancement et de promotion de l'entreprise
- Assurer l’accueil des participants, invités, sponsors et médias
- Participer à l’organisation et à la coordination d’événements sportifs (compétitions, tournois, soirées partenaires)
- Gérer les inscriptions, les accréditations et le suivi administratif des événements
- Participer au suivi budgétaire et à l’évaluation des retombées après chaque événement

## Profil

- Bon sens relationnel, aisance à l’oral et esprit d’équipe
- Passionné(e) par l’univers du sport
- Créatif, autonomie
- Gérer simultanément des missions
- Maîtrise des outils informatiques et bonne connaissance des réseaux sociaux
- Maîtrise de l’anglais, toute autre langue est un plus

## Conditions

- Niveau requis : Bac+2 ou Bac+3 validé ou en cours
- Dépôt d’un dossier de candidature, tests d’admission et entretien de motivation
- 120 à 180 crédits ECTS validés ou en cours
- Rémunération selon les grilles du contrat d’apprentissage
- 35h par semaine (possibilité de travailler les jours fériés et les week-ends)



 

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